日前，美国方面公布了 4月除农业就业人口以外的就业数据。令人大跌眼镜的是，美国4月份的就业数据大爆冷，远远不及此前的预期，可谓是十分“难看”。

美国非农业就业数据大爆冷

据悉，此前美国方面预计4月增加的非农业就业人数应该在100万左右，然而经过统计，实际增加的非农业就业人数仅有26.6万，仅达到预期的四分之一，失业率不降反升，由此前的6.0%反升至6.1%，而按照此前的预估，失业率本应降低至5.8%。

有分析人士认为，美国4月份的就业数据爆冷是因为美国企业招聘员工困难。美企招工困难有多方面的原因，而其中的原因之一，被认为与美国政府发放的失业救济金有关，因为美国政府“慷慨”地发放大额的失业救济金，导致很多人并不愿尽快回到工作岗位上去。

不过，这种说法被美国财政部长耶伦否定了。耶伦在白宫的简报会上称，不认为4月就业数据的低迷与发放失业救济金有关，希望外界不要对短期的就业数据进行过度解读，每个月的就业数据报告都可能在之后进行修正。耶伦还表示，一时间的就业数据走低虽然是体现出了美国经济在恢复过程中出现了“后遗症”，但这不会影响她对明年美国就业数据的预期。

拜登威胁要取消失业救济金

尽管美国政府否认发放救济金与就业率低迷之间有关联，但有研究报告表明，有接近42% 的家庭通过领取失业救济得到了比他们此前工作得到的薪水还多的钱。

听到相关消息后，拜登也急了，甚至“威胁”要取消救济金。10日，拜登表示，希望民众不要打着钻制度空子的主意，应该遵守相关的法律法规。不过拜登虽然作出了上述表态，却并没有出台严格约束发放失业救济金发放的政策。美国各州的计算机发展是很不平衡的，很多州的计算机非常落后且低效，根本无法仔细查询救济金在发放过程中存在的问题。

不过，据《纽约邮报》的消息，尽管就业数据并不好看，拜登仍对美国经济复苏抱有积极的期望。他认为美国经济在疫情期间遭受到了重创，美国企业无法用更高的薪资来吸引人们尽快回到工作岗位上，所以一时间失业率低是情有可原。随着美国经济的复苏，美国企业将提高员工薪酬并且增加员工保障，而这将有助于失业率的降低。

出处：头条号 @醒狮评论